Trump attackiert Apple wegen Einhaltung der DEI-Richtlinien

Präsident Trump greift Apple heute wegen seiner Haltung zu DEI-Richtlinien an, die die Regierung seit ihrem Amtsantritt aggressiv ins Visier genommen hat. Die Aktionäre des Unternehmens lehnten am Dienstag einen externen Vorschlag ab, seine Richtlinien zu Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion zu beenden, nachdem Apple die Investoren aufgefordert hatte, gegen die Idee zu stimmen. Apple sagte, es gebe keine Einstellungsquoten für bestimmte demografische Gruppen, könne seine Richtlinien aber anpassen.

„APPLE SOLLTE DIE DEI-REGELN ABSCHAFFEN, NICHT NUR ANPASSEN“, schrieb der Präsident am Mittwoch auf Truth Social.

Präsident Trump und die Republikaner argumentieren, dass DEI-Initiativen diskriminierende Einstellungen gegenüber Weißen fördern und dass ideologische Vielfalt wichtiger sei als bloße ethnische Vielfalt. Unterstützer der Bemühungen sagen, dass sie lediglich darauf abzielen, einladendere und integrativere Arbeitsplätze für unterrepräsentierte Bevölkerungsgruppen zu schaffen, beispielsweise durch verstärkte Beschäftigungsangebote an traditionell schwarzen Colleges und Universitäten.

Präsident Trump unterzeichnete zu Beginn seiner neuen Amtszeit eine Durchführungsverordnung, die sich gegen DEI in der Bundesregierung richtet und Auftragnehmer, die Geld von der Regierung erhalten, dazu verpflichten soll, ihre DEI-Praktiken einzustellen. Und Unternehmen wie Amazon, Google und Meta haben ihre DEI-Richtlinien schnell zurückgenommen, um den Präsidenten zu besänftigen oder potenziellen rechtlichen Problemen aus dem Weg zu gehen, und verwiesen dabei auf ihre Bundesverträge.

Ein Richter blockierte letzte Woche die Verfügungen von Präsident Trump mit einer einstweiligen Verfügung, nachdem die Regierung von Organisationen verklagt worden war, die behaupteten, sie verletze das Recht auf freie Meinungsäußerung. Costco, Apple und Microsoft gehören zu den Unternehmen, die ihre Programme beibehalten haben.

Befürworter von DEI argumentieren, dass Unternehmen bessere Ergebnisse erzielen, wenn sie eine vielfältige Belegschaft haben, die Produkte entwickeln kann, die alle Bevölkerungsgruppen ansprechen. Die Technologiebranche ist notorisch weiß-männlich geprägt, insbesondere bei jungen Unternehmen, deren Gründerteams oft von derselben Universität oder sogar derselben Studentenverbindung kommen. Es ist immer etwas ironisch, wenn dieselben Leute, die DEI als unfair oder wertlos kritisieren, selbst in einem Unternehmen arbeiten, in dem alle gleich aussehen. Ist es wirklich eine faire Meritokratie, argumentieren Kritiker, wenn ein Unternehmen größtenteils aus seinem eigenen sozialen Netzwerk rekrutiert? Es ist wie DEI in einer anderen Ausprägung.

Bereits 2017 schrieb ein Google-Mitarbeiter einen inzwischen berüchtigten Anti-Diversity-Brief , in dem er argumentierte, dass Frauen in der Technologiebranche nicht aufgrund von Vorurteilen oder Diskriminierung unterrepräsentiert seien, sondern aufgrund inhärenter psychologischer Unterschiede zwischen Männern und Frauen. Der Brief sowie ein weiterer Brief eines ehemaligen Uber-Mitarbeiters aus dem Jahr 2018 sorgten für heftigen Aufruhr und bekräftigten die Vorstellung, dass Frauen in der Branche unerwünscht seien.

Apple-Chef Tim Cook ist als vollendeter Diplomat bekannt, der oft auf einem schmalen Grat wandelt, um freundschaftliche Beziehungen zur US-Regierung und zu Ländern auf der ganzen Welt aufrechtzuerhalten. Das iPhone gehörte schließlich zu den Produkten, die während der ersten Trump-Regierung von Zöllen ausgenommen wurden, und Apple hat eng mit China zusammengearbeitet, um in dessen Gunst zu bleiben. Letzte Woche kündigte Apple an, in den nächsten vier Jahren 500 Milliarden Dollar in den USA zu investieren, obwohl Kritiker schnell anmerkten, dass das Unternehmen das Geld wahrscheinlich unabhängig davon investieren würde, ob Trump Präsident wird oder nicht.

Das Unternehmen hatte sich in der Vergangenheit jedoch bereits gegen Präsident Trump gewehrt, etwa als es sich weigerte, das Handy des an der Schießerei in San Bernardino 2015 beteiligten Terroristen zu entsperren.