Bedrijven wordt gevraagd om hervormingen te anticiperen

Een andere hervorming die dit jaar zou kunnen worden doorgevoerd, is die over fooien. Naar verwachting krijgt hierdoor alle werknemers die op basis van fooien worden beloond, recht op het minimumloon. Bron: AP

Bedrijven moeten voorzorgsmaatregelen nemen en scenario's voorbereiden ter voorbereiding op de komende arbeidswetgeving , zoals het verminderen van werkuren en het verhogen van het aantal bonusdagen, adviseren arbeidsjuristen.