Pracownicy domowi: ile będą zarabiać na godzinę i miesięcznie w marcu 2025 r. po ostatnich podwyżkach?

Wreszcie, po ponad czteromiesięcznym opóźnieniu, rząd w zeszłym tygodniu oficjalnie ogłosił w Dzienniku Urzędowym ostatnie podwyżki dla pracowników domowych, co oznacza, że ​​pracodawcy, którzy jeszcze nie wprowadzili odpowiednich zmian, będą musieli ponieść większe wydatki w marcu. W związku z tym minimalna stawka godzinowa dla piątej kategorii wynosi 2863 dolary za godzinę i 351 233 dolary miesięcznie dla osób przechodzących na emeryturę tego samego dnia.

Uchwała 1/2025 lub ARCA (dawniej AFIP) zawiera (w załączniku 1) nowe kwoty minimalne dla każdej kategorii, które muszą być brane pod uwagę przy przygotowywaniu paragonów.

W ten sposób, 20 lutego, rząd podpisał w jednej uchwale dwie ostatnie podwyżki (po dwie każda): tj. 6% między październikiem (2,8%) a wrześniem (3,2%) . Dodatkowo aktualizacja o 1,3% obowiązuje od grudnia , a o 1,2% od stycznia.

Aby dokonać obliczeń i dowiedzieć się, jaka jest minimalna stawka godzinowa i miesięczna dla każdej kategorii , pracodawca musi wziąć pod uwagę, że podwyżka ma charakter kumulatywny . Przykładowo w przypadku wynagrodzeń za grudzień za punkt wyjścia trzeba będzie przyjąć wartości obowiązujące w październiku (w listopadzie nie było żadnych korekt); a te za styczeń będą się opierać na podwyżce z grudnia. Wreszcie, jak dotąd, stawki za luty będą opierać się na podwyżce ze stycznia. A te w marcu będą kopią tych z drugiego miesiąca roku.

W lutym Krajowa Komisja Pracowników Domowych miała się spotkać ponownie, ale według informacji uzyskanych od związków zawodowych, rząd nie sformalizował jeszcze tego wezwania na dwa dni przed końcem miesiąca.

Wszystkie pensje w każdej kategorii muszą być zawsze dodawane do składek i dodatków, które również uległy wzrostowi w lutym.

Dodatkowo należy uwzględnić premię za staż pracy, wynoszącą 1% miesięcznego wynagrodzenia za każdy rok przepracowany przez pracownicę domową w ramach stosunku pracy .

Oraz dodatkowa kwota, która przysługuje, jeśli pracownik pracuje na tzw. niekorzystnych terenach ( jest to dodatkowe 30% naliczane od minimalnego wynagrodzenia za pracę w każdej kategorii) . Oferta skierowana jest do pracowników sektora zatrudnionych na obszarach La Pampa, Río Negro, Chubut, Neuquén, Santa Cruz, Ziemi Ognistej, Antarktydy i wysp południowego Atlantyku lub w dystrykcie Carmen de Patagones.

Od lutego pracodawcy muszą również płacić o 64,52% więcej składek. Osoby, które płacą co miesiąc, będą musiały dokonać płatności w marcu.

Zgodnie z tygodniową liczbą przepracowanych godzin oraz uchwałą agencji nr 5645/2025 kwoty te są następujące:

Wartości te uwzględniają składki emerytalne, ubezpieczenia społeczne i opłatę ART . A są one opłacane w okresach miesięcznych, czyli składki za styczeń 2025 r. należy zapłacić w lutym, do 10-go dnia.

Aby przygotować odpowiednie paragony za grudzień i styczeń, należy uwzględnić różne wartości i składniki .