Miliony ludzi nie oszczędzają wystarczająco dużo na emeryturę, ponieważ rozpoczęto przegląd zmian w systemie emerytalnym

Liz Kendall ostrzeże dziś, że miliony ludzi nie oszczędzają wystarczająco dużo na emeryturę, rozpoczynając jednocześnie przegląd mający na celu wprowadzenie zmian w systemie emerytalnym .
Minister ds. pracy i emerytur reaktywuje Komisję ds. emerytur, którą powołano za rządów Partii Pracy byłego premiera Tony'ego Blaira.
Departament ds. Pracy i Emerytur poinformował, że nowa Komisja, która przedstawi sprawozdanie w 2027 r., będzie miała za zadanie zwalczanie kryzysu emerytalnego.
Analiza pokazuje, że osoby planujące przejście na emeryturę w 2050 roku będą otrzymywać o 800 funtów rocznie mniej niż obecni emeryci. Około 15 milionów osób – cztery na dziesięć – nie odkłada wystarczających środków na emeryturę, a około trzy miliony osób samozatrudnionych w ogóle nie odkłada środków na emeryturę.
Analiza ujawnia rażącą różnicę w emeryturach między kobietami a mężczyznami: kobieta zbliżająca się do wieku emerytalnego powinna otrzymać o 5 tys. funtów mniej niż mężczyzna.
Poprzednia Komisja Emerytalna rekomendowała automatyczne zapisywanie pracowników do pracowniczych programów emerytalnych. W rezultacie liczba uprawnionych pracowników do oszczędzania wzrosła z 55% w 2012 roku do 88%.
W dzisiejszym artykule w „The Mirror” pani Kendall pisze: „Jeśli nie podejmiemy działań, istnieje realne ryzyko, że jutrzejsi emeryci będą biedniejsi niż dzisiejsi. Mówiąc wprost, zbyt wiele osób nie oszczędza wystarczająco dużo na emeryturę. I często nie dzieje się to z ich winy”.
Oczekuje się również, że pani Kendall rozpocznie dziś przegląd wieku emerytalnego, do czego, jak twierdzi DWP , jest prawnie zobowiązana. Raport z przeglądu nie powinien zostać opublikowany przed 2029 rokiem, co oznacza, że w obecnym parlamencie raczej nie będzie żadnych zmian.
Kanclerz Rachel Reeves dodała: „Sprawiamy, że emerytury pracują dla Wielkiej Brytanii. Ustawa o programach emerytalnych i utworzenie megafunduszy emerytalnych oznaczają, że przeciętny zarabiający mógłby otrzymać 29 000 funtów do swojego funduszu emerytalnego.
„Teraz idziemy o krok dalej, aby zapewnić ludziom wygodną emeryturę”.
Paul Nowak, sekretarz generalny Kongresu Związków Zawodowych (TUC), stwierdził: „Zbyt wiele osób nie otrzyma wystarczających środków na godziwą emeryturę, a zbyt wielu — zwłaszcza kobiety, przedstawiciele mniejszości etnicznych (BME), pracownicy niepełnosprawni i osoby prowadzące działalność na własny rachunek — jest całkowicie wykluczonych z zakładowego systemu emerytalnego.
„Dlatego właśnie Komisja Emerytalna, w której wezmą udział przedstawiciele związków zawodowych, pracodawców i niezależnych ekspertów, jest kluczowym krokiem naprzód”.
CZYTAJ WIĘCEJ: Dołącz do naszej grupy WhatsApp poświęconej polityce Mirror, aby otrzymywać najnowsze informacje z WestminsterDaily Mirror