Sindicalistas e empregadores criticam planos de previdência ativos

Berlim – Os planos do governo alemão para uma previdência ativa estão sendo duramente criticados tanto por sindicalistas quanto por empregadores. Steffen Kampeter, CEO da Associação Alemã de Empregadores (BDA), declarou à "Redaktionsnetzwerk Deutschland" (edições de domingo): "A previdência ativa visa incentivar jornadas de trabalho mais longas, mas, ao mesmo tempo, a aposentadoria antecipada sem descontos recompensa a aposentadoria antecipada. Os políticos estão pisando no acelerador e no freio ao mesmo tempo. Isso tem pouco efeito de incentivo e é caro para contribuintes e contribuintes." Anja Piel, membro do conselho da Confederação Alemã de Sindicatos (DGB) e presidente da Associação Federal Alemã de Seguros de Pensão, disse à RND: "A regulamentação custa bilhões, mas não resolve nenhum dos problemas existentes." A razão pela qual as pessoas não continuam trabalhando após a aposentadoria é devido à sua saúde, às condições de trabalho ou simplesmente porque seu empregador não as quer mais. "Em vez de isenções fiscais generalizadas para alguns, medidas específicas beneficiam a todos: melhores condições de trabalho para que as pessoas possam trabalhar até os 65 anos com boa saúde, empregos adequados à idade e caminhos para as mulheres saírem do trabalho de meio período involuntário. Essas seriam as respostas certas para a mudança demográfica", disse Piel. De acordo com os planos do governo federal, os aposentados poderão ganhar € 2.000 adicionais por mês ou € 24.000 por ano isentos de impostos no futuro. Se o Chanceler Friedrich Merz conseguir o que quer, a aposentadoria ativa deverá entrar em vigor já no início de 2026.