La rivoluzione robotica di Amazon potrebbe creare 600.000 posti di lavoro. L'azienda risponde alle accuse

Amazon spera che i robot sostituiscano una parte significativa delle attività attualmente svolte dagli esseri umani. Secondo i documenti, il team di robotica di Amazon sta lavorando per automatizzare fino al 75% di tutte le operazioni, il che potrebbe ridurre la necessità di 160.000 posti di lavoro a tempo pieno negli Stati Uniti entro il 2027.

Questi cambiamenti potrebbero far risparmiare all'azienda circa 30 centesimi su ogni prodotto immagazzinato e consegnato ai clienti. Il risparmio totale derivante dall'automazione tra il 2025 e il 2027 è stimato in 12,6 miliardi di dollari .

Amazon: questa è un'immagine incompleta e fuorviante dei nostri piani

Secondo il New York Times, Amazon si sta preparando a un'ondata di critiche per i suoi piani. L'azienda starebbe valutando misure per migliorare la propria immagine di azienda socialmente responsabile .

Invece di usare termini come "automazione" o "intelligenza artificiale", i documenti suggeriscono di usare termini neutri come "tecnologia avanzata" o "cobot" per riferirsi ai robot che lavorano in collaborazione con gli esseri umani.

La portavoce di Amazon Kelly Nantel ha sottolineato in una dichiarazione a The Verge che i materiali trapelati "riflettono la prospettiva di un team" e non rappresentano l'attuale strategia dell'azienda .

"I documenti divulgati spesso presentano un quadro incompleto e fuorviante dei nostri piani, ed è questo il caso. Migliaia di documenti circolano all'interno della nostra azienda, con livelli di accuratezza e tempestività variabili", ha affermato Nantel.

Ha aggiunto che Amazon sta reclutando attivamente personale a livello nazionale e ha recentemente annunciato l'intenzione di assumere 250.000 persone per le festività natalizie . L'azienda ha anche negato che la dirigenza abbia ricevuto istruzioni di evitare termini specifici relativi alla robotica.

Altre aziende seguiranno presto l'esempio del gigante americano.

L'economista premio Nobel Daron Acemoglu ha dichiarato al New York Times che se Amazon raggiungesse i suoi obiettivi di automazione, potrebbe diventare "una distruttrice di posti di lavoro, non una creatrice". In caso di successo, queste soluzioni potrebbero diffondersi rapidamente ad altre aziende.