Il Ministero della Cultura e del Turismo continua il suo processo di reclutamento


Si ricercano i requisiti richiesti ai candidati, nonché le condizioni generali di cui all'articolo 48 della legge n. 657 sui dipendenti pubblici e le condizioni speciali specificate per la posizione vacante annunciata: 1. Essere cittadini turchi, 2. Avere più di 18 (diciotto) anni alla data di scadenza della domanda, 3. Non avere più di 35 (trentacinque) anni alla data di scadenza della domanda, 4. Non essere privati dei diritti pubblici,

5. Anche se sono trascorsi i periodi specificati nell'articolo 53 del codice penale turco; non essere stati condannati per reati contro la sicurezza dello Stato, reati contro l'ordine costituzionale e il funzionamento di questo ordine, appropriazione indebita, estorsione, corruzione, furto, frode, falsificazione, abuso di fiducia, bancarotta fraudolenta, turbativa d'asta, manomissione dell'adempimento di un obbligo, riciclaggio di beni derivanti da reato o contrabbando, anche se sono trascorsi i periodi specificati nell'articolo 53 del codice penale turco. 6. Per quanto riguarda lo stato del servizio militare per i candidati di sesso maschile; non avere alcun legame con l'esercito, aver completato il servizio militare attivo o essere stati rinviati o trasferiti alla classe di riserva, 7. Non avere una malattia mentale che gli impedirebbe di svolgere continuativamente il suo dovere.

I candidati idonei a sostenere la prova orale saranno valutati dalla commissione d'esame sui seguenti argomenti: a) Livello di conoscenza professionale correlato al titolo della posizione, (50 punti) b) Capacità di comprendere, ragionare, riassumere ed esprimere, (10 punti) c) Merito, capacità rappresentativa, idoneità del comportamento e reazioni alla professione, (10 punti) ç) Fiducia in se stessi, capacità persuasiva e credibilità, (10 punti) d) Attitudine generale e cultura generale, (10 punti) e) Apertura agli sviluppi scientifici e tecnologici, (10 punti). I candidati saranno valutati dalla commissione d'esame su cinquanta punti per il punto (a) e dieci punti per ciascuna delle caratteristiche elencate negli altri punti. Il punteggio che i candidati riceveranno nella prova orale costituirà il voto di superamento dell'esame di ammissione. Per essere considerati idonei nella prova orale, la media aritmetica dei punteggi assegnati dal presidente e dai membri della commissione su cento deve essere almeno settanta. A parità di punteggio nella prova orale, verrà data priorità al candidato con il punteggio KPSS più alto, determinato dal titolo della posizione. Il conseguimento di un punteggio pari o superiore a settanta nella prova orale non costituisce un diritto acquisito per i candidati che non possono accedere alle graduatorie principali o di riserva.
ntv